蚌埠预应力钢绞线厂 南昌大学信息工程学院

万象新岁早，出计算策谋新篇。2026年是“十五五”测度的开局之年，亦然学院化矫正、放置质料发展的瑕疵之年。2月4日“立春日”，信息工程学院召开2026年务虚会。院党委通知黄长才主办会议，学院班子成员、各系（中心）崇敬东谈主及后生锻练代表都聚堂，围绕学院发展中枢议题，碰撞想想火花，凝华奋进共鸣。

提站位，把准发展“定盘星”。会议发轫，黄长才传达了学校2026年务虚会、五次改会和三届四次（扩大）会精神。强调全院高下要刻意识“十五五”开场合临的新时局、新机遇与新挑战，统想想，凝华共鸣。细腻围绕学校“2＋4＋N”学科发展布局，主动对接国计策需求，将学院发展融入训诫强国建造大局，以的站位、宽的视线测度新年职责。

聚焦内涵，耕学科“牵扯田”。学科建造是学院发展的龙头。指出在资源雷同的新常态下，须主动得当变化，捏学校扶直交叉学科发展和科研景色包干制的政策红利。院长杨鼎成入分析了面前学科建造时局。与会东谈主员致合计，要宝石“特、强交叉”的想路，在势特学科上陆续耕，整资源，破壁垒，在学科交叉融域寻求新的增长点，构建有竞争力的学科生态。

破局解围，激活科研“新引擎”。怎样放置科研总量的增长与质的冲破？这是本次务虚会谈论的热门之。会议强调要破惯想维，积行“有组织科研”新模式。针对科研景色陈述与拓展，与会锻练代表提倡了好多建造成见：是“拓渠谈”，积寻求与新式谈论机构、产业链“链主”企业、国军工单元的度作，探索联体投标、技巧转让等多元化作模式；二是“广开源”蚌埠预应力钢绞线厂，建议加强对医学、国等域的向拓展，邀请指，升迁军工景色申诠释捷率；三是“重实”，在通报科研谈论时强调，要压实牵扯，力图基金陈述放置年增长20％的处所，并通过市研发、智库有计划等多渠谈争取资源。

树德树东谈主，严把培养“质料关”。东谈主才培养质料是学院的根蒂任务和生命线。会议围绕本科生与谈论生培养进行了入判辨。在本科生训诫面，会议提倡要动本科生“早进实验室、早进团队、早进课题”，造体系化的竞赛科研查验机制，锚索为科研职责注入“泉源流水”。在谈论生训诫面，多位锻练指出，矫正学风建造刻进击缓。会议明确，师算作牵扯东谈主，须加强全流程解决；学院将超越完善轨制保险，探索配置严格的质料把控与分流机制，同期加强辅协同与文化浸润，规划创建批样板课题组，营造风清气正的学术氛围。

针对招生作事职责，院党委通知谢凡通报了联所有据，并指出需前置奇迹生涯测度训诫，升迁考研告捷率与作事质料。

强基固本，筑牢保险“压舱石”。水平锻练是学院发展的资源。会议强调要充分说明资锻练的“传帮带”作用，完善新锻炼就长指导，扶直后生锻练组建团队、取得资源，助力后生东谈主才快速成长。黄长才再次明确，东谈主才引进将严格本质学校法式，任务到系，谈论到东谈主，同期严把进口关。

会议还对宣传、钞票、学友、工会及安全安靖等职责进行了部署。陈建琴院长通报了公用房矫正及钞票清查情况，强调要升迁大型仪器分享益。会议条目全院锻练共同齰舌学友资源，范例网罗活动，特地强调了假期安全及留校学糊口眷职责。

凝心聚力，吹响奋进“相聚号”。本质院长刘且根指出，全院高下要刻会学校会议精神，将想想和行动统到有规划部署上来。

强调濒临新征途蚌埠预应力钢绞线厂，是要目田想想，锐意革命，主动“走出去”访企拓岗，以“顶天立时”的视线服务国计策与地经济；二是要换位想考，作共赢，在争取外部资源的同期，科学整用好院内资源；三是要狠捏落实，务务实，整体师要切实扛起牵扯，带头营造细密学风。整体教员工要以奋斗有为的精神景象，凝心聚力，真捏实干，共同首创信息工程学院“十五五”质料发展新场合。